工裝工作服是為工作需要而特制的服裝。根據(jù)客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊(duì)文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供設(shè)計(jì)方案，為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。

穿工裝工作服有一種心理暗示的作用，那就是現(xiàn)在已經(jīng)是上班時(shí)間，你所有的與工作無(wú)關(guān)的事情就要放下，在外面的所有不愉快也要忘記，你要全身心地投入到工作中來(lái)。這種心理暗示是很重要而必要的，我們回到家穿上睡衣，或躺或臥都很舒服，但是如果穿上晚禮服你還會(huì)那么隨意嗎？除了這種心理暗示還有很多種，比如上班打卡，很多時(shí)候并不一定就是為了考勤的需要，而是告訴你從打過(guò)卡后，你就算進(jìn)入工作時(shí)間了。還有辦公桌椅，辦公用品等等，都有這種暗示的作用。

每個(gè)不同的行業(yè)都會(huì)有自己的工作服，比如醫(yī)生的白大褂，工廠的防護(hù)服，環(huán)衛(wèi)工人的清潔服等。工作服已經(jīng)成為行業(yè)的特色，企業(yè)的文化標(biāo)識(shí)！

一套好的工作服能體現(xiàn)你公司的企業(yè)形象、企業(yè)文化和理念。不同的行業(yè)、職業(yè)和工作有不同的工作服。

我們專為單位及個(gè)人的需求定做工作服，廣告帽，背心馬夾，圍裙，環(huán)保袋，革新廣告衫等，還可根據(jù)客戶的要求在T恤衫上進(jìn)行電腦刺繡、絲網(wǎng)印刷等各種服務(wù)。

工作服定制定做過(guò)程中有很多需要注意的事項(xiàng)，以下羅列幾條：

1、 注意廠家減少尺碼，明明是170的，減少到168或165的尺碼。

2、 明明是含棉量是60%，結(jié)果只有55%或50%。

所以一定要做正規(guī)廠家定制工作服，你們的門道還有很多，采購(gòu)君請(qǐng)注意。

3、 不要貪便宜，買便宜工作服，有的工作服是滌綸材料做的，遇火或高溫就會(huì)被燙一個(gè)洞，會(huì)皮膚的。

4、 工作服定制應(yīng)該根據(jù)使用場(chǎng)景的不同，選用不同的材料；如容易出汗的環(huán)境就需要純棉的材質(zhì)，便于吸汗，而且有點(diǎn)很重要，工作服材料一定要做洗水與全工藝處理，防止出現(xiàn)衣服縮水與起皺，因?yàn)楣と藢?duì)工作服的管理問(wèn)題，很多工作服都是揉成一團(tuán)塞到工衣柜里，然后工作服就變成皺巴巴的，很影響公司形象的，所以不要貪便宜，以為砍價(jià)成功，其實(shí)很多工序都沒(méi)有給你做，一分錢一分貨是有道理的。如果辦公室這種環(huán)境，不易出汗的，可以選用符合材料，工作服既不容易起皺也價(jià)格便宜一些。

5、 如果是工作服環(huán)境有防靜電需要?jiǎng)t需要全檢工作服的含靜電的電阻有多少，如果太差的防靜電面料，則批次工作服中電阻是大小不一的，千萬(wàn)注意，不然會(huì)影響到自己的產(chǎn)品不合格，特別是工作服的檢驗(yàn)合格報(bào)告一定要的。

6、 當(dāng)然對(duì)于耐酸堿的環(huán)境，對(duì)于工作服的要求也是很嚴(yán)格的，需要工作服耐酸堿的等級(jí)一定要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)才行。

7、 對(duì)于既防靜電又要阻燃的工作服，既防靜電又要奶栓劑的工作服，對(duì)于這兩類工作服的定制，一定要找專業(yè)廠家，很多普通工作服廠家沒(méi)有被客戶罰款或賠償過(guò)的，沒(méi)有深刻的印象的，很容易想當(dāng)然，以為可以，其它不然。